• InfoJobs registra 34.536 vacantes más que en el mismo periodo de 2015
• El 66% de las ofertas de empleo son de jornada completa y el 26% ofrece contratos indefinidos
InfoJobs, referente en el mercado laboral, analiza cada mes el estado de la oferta y la demanda de empleo en su portal y destaca cuáles son las mejores oportunidades para encontrar trabajo. Durante el mes de febrero, InfoJobs registró 166.177 puestos de trabajo, lo que representó un aumento del 26,2% respecto al mismo periodo del 2015, con 34.536 vacantes más.
Tipología de las vacantes más ofertadas
Entre los puestos de trabajo ofertados en febrero destaca el peso de la jornada a tiempo completo que representa el 66%, por encima de las vacantes a tiempo parcial (15,8%) o las de jornada intensiva (4,3%).
En lo que se refiere a la opción contractual ofertada, las más frecuentes son los contratos indefinidos (26,3%), frente a los contratos de duración determinada (17,8%), y otras modalidades contractuales (16,2%).
El 31,5% de las ofertas publicadas requería que el candidato tuviera una experiencia laboral previa de, al menos, un año. Los candidatos que no cumplían este requisito aún podían optar a 58.082 puestos de trabajo.
Las categorías con más opciones
Comercial y ventas (28,8%), Informática y telecomunicaciones (20,1%) y Atención a clientes (12,9%) son las categorías que concentran un mayor volumen de vacantes a través del portal, aglutinando seis de cada diez ofertas de empleo.
Perfil de los candidatos
Un total de 1.084.464 candidatos se apuntaron a ofertas laborales en InfoJobs a lo largo de este mes, de los cuales el 42,6% indica tener estudios universitarios y el 27,8% posee un ciclo formativo.
El 77,1% indica que prefiere conseguir un contrato indefinido pero hasta un 19,4% manifiesta preferir un contrato de duración determinada. En cuanto a la preferencia de la jornada laboral, el 35,4% de los candidatos señala que prefiere un puesto a jornada completa, frente a un 11,5% que elegiría jornada intensiva.